昨天上午，在省高校招生就业指导中心视频面试间内，记者看到，网络视频招聘其实只要在电脑上安装一个“就业信息窗”软件，再加上一个摄像头、一副耳麦就可以了。

苏州的江苏宝玛数控设备有限公司昨天首次利用互联网，对南京7名大学生进行远程面试。东南大学的张永峰成为首位通过远程视频面试的大学生。由于从未参加过这种面试，小张显得有些拘谨，自我介绍时，声音微微发颤。面试结束后，小张说，开始怕说错了什么。后来就好了，就像平时QQ聊天一样，比较轻松。那个邵总问得很仔细，包括家庭、专业成绩、以后的发展目标、兴趣爱好等，感觉不错。

现场，记者带上耳麦，也亲身感受了一把视频招聘，和苏州公司的邵总进行了交流。在电脑屏幕上，清楚地看到对方的脸部表情和神态。邵总说，远程面试除声音上还有干扰外，其他方面都和普通面试一样。刚面试了4人，公司已相中了两个。使用视频面试方便多了，避免了无谓的奔波，效率很高；也没有人才市场摆摊招聘的拥挤，还可以把这个过程录制下来，下午再研究挑选。

去年，一家广州企业来南京招聘毕业生，由于路途遥远，很多大学生不得不放弃了面试机会，省高校招生就业指导中心市场部部长蒋晨阳认为，我省首次推出的远程视频面试，对用人单位和求职者来说，引入远程面试系统后，这种情况就不会再出现了。

为方便毕业生求职面试，目前，省高校招生就业指导中心为全省60多所高校和100多个企业免费安装了“就业信息窗”这一软件，以后毕业生足不出户，就可直接在本校进行远程面试。